Diagnoza zapotrzebowania na kwalifikacje i kompetencje absolwentów uczelni wyższych Mazowsza wchodzących na rynek pracy
| Start date: | 2011-09-22 |
| Completion date: | 2014-08-22 |
| Project status: | finished |
| Aim of the project: | Głównym celem badania jest diagnoza zapotrzebowania pracodawców Mazowsza na kwalifikacje i kompetencje absolwentów wchodzących na rynek pracy oraz ocena użyteczności kwalifikacji i kompetencji, w które wyposażają ich mazowieckie uczelnie. |
About the project
Badanie ma więc odpowiedzieć m.in. na następujące pytania:
- jakich pracowników (z jakimi kwalifikacjami potwierdzonymi dyplomem i z jakimi kompetencjami) poszukują pracodawcy Mazowsza w obszarach, które – zgodnie z zapisami w projekcie „Akademickie Mazowsze 2030” – powinno objąć badanie (technika, nauki społeczne, ekonomiczne, informatyczne, biologia i nauki humanistyczne);
- jakich kwalifikacji i kompetencji absolwentów szkół wyższych (głównie uczelni technicznych, ekonomicznych i uniwersytetów), pracujących w następujących obszarach działalności: przetwórstwo przemysłowe, budownictwo; działalność finansowa i ubezpieczeniowa; opieka zdrowotna i pomoc społeczna; handel hurtowy i detaliczny oraz działalność profesjonalna, naukowa i techniczna oczekują pracodawcy Mazowsza;
- jakie są różnice pomiędzy oczekiwaniami pracodawców Mazowsza wobec kwalifikacji i kompetencji wyodrębnionych grup absolwentów oraz jakie są źródła tych różnic, jeśli wziąć pod uwagę specyfikę mazowieckiego rynku pracy (zróżnicowanie Mazowsza, dominująca rola Warszawy) i specyfikę szkół wyższych (największe uczelnie w kraju i ich silna pozycja akademicka).
Badanie realizowane jest w ramach projektu Foresight regionalny dla szkół wyższych Warszawy i Mazowsza „Akademickie Mazowsze 2030”.
Projekt współfinansowany ze środków Europejskiego Funduszu Rozwoju Regionalnego w ramach Programu Operacyjnego Innowacyjna Gospodarka
The experts
Iwona Adamkiewicz
View more
